彷彿日本紡織與成衣制造商操心311宮城大地震與海嘯還不夠似的，現在又要擔憂(yōu)面臨勞力短缺問(wèn)題。

　　日本的針織、梭織與縫合產(chǎn)業(yè)雇用上萬(wàn)名外國培訓人員，其中大多數是來(lái)自中國大陸、印度與菲律賓的3年為期的技術(shù)移轉。

　　日本紡織協(xié)會(huì )(The Japan Textile Federation)估計有四分之三的人在大地震之后已經(jīng)離開(kāi)日本，許多人因為來(lái)自雙親的壓力，擔心福島第一核電廠(chǎng)對人體的潛在輻射威脅。前述外籍勞工是依據政府授權的機制前去日本，在地震前約有20萬(wàn)人受雇于日本，其中約有27.6%的人在成衣製造業(yè)就業(yè)。日本紡織協(xié)會(huì )表示未掌握外國培訓人員離開(kāi)日本避難的明確數字，但估計約有3萬(wàn)人未再回到工作崗位。

　　該協(xié)會(huì )表示，依據法律規定，日本企業(yè)的外國培訓人員不得超過(guò)總員工數的20%，如果培訓人員沒(méi)有回來(lái)，產(chǎn)業(yè)會(huì )被迫大幅減少生產(chǎn)。在生產(chǎn)移到國外的同時(shí)，日本的國內企業(yè)是以生產(chǎn)高品質(zhì)、高附加價(jià)值產(chǎn)品的方式繼續經(jīng)營(yíng)，但是整個(gè)產(chǎn)業(yè)可能因為這次的宮城地震與核能意外而瓦解。

　　缺乏廉價(jià)的進(jìn)口勞工，成衣與紗線(xiàn)制造商以及染整商將必須雇用更多昂貴的日本工人，如此一來(lái)更加劇國外的競爭壓力。